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山東影視傳媒集團有限公司 2022年社會責任報告

2023-05-24 23:08:03
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山東影視傳媒集團有限公司

2022年社會責任報告

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2022年,在省委宣傳部、省財政廳的正確領導和大力支持下,山東影視傳媒集團深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深入學習貫徹黨的二十大精神,自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,堅持以人民為中心的創作導向,積極履行國有文化企業的社會責任,進一步深化改革、激發內生活力,破解發展難題、守牢風險底線,加快推進集團經營的整體復蘇和創新轉型發展,各項工作提質增效,堅韌推進,努力開創山影集團高質量發展新局面。

一、堅定政治方向,堅持正確導向

2022年,集團堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂,圍繞主責主業,嚴守意識形態陣地,確保堅持正確的政治方向、輿論導向和價值取向,促進影視生產朝向良性健康發展。

(一)堅持黨對國有企業的全面領導

注重發揮集團黨委把方向、管大局、保落實的重要作用,將黨的領導全面融入公司治理,集團和重要子公司均已完成將黨的領導寫入公司章程,制定完善集團“三重一大”實施細則、集團“三會一層”議事規則、黨委會“三項清單”,細化黨委會把關事項、決策事項和監督事項,明確黨委在決策、執行、監督環節的權責權限、運行機制等,完善公司治理,堅持和加強黨對國有企業的全面領導,建立現代企業制度,建立健全權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的公司治理機制。持續推進完善企業法人治理,制訂了《山東影視傳媒集團貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》,修訂公司章程,推選職工董事,規范董事會人員構成。在集團董事會下設立投資決策咨詢委員會,制訂了《山東影視傳媒集團有限公司投資決策咨詢委員會工作細則暨投資管理辦法》。

(二)堅持以高質量黨建引領高質量發展

集團將迎接黨的二十大、學習宣傳貫徹黨的二十大精神,作為黨建工作的主題主線和重中之重。采取黨委理論中心組集中學習、三會一課、專題培訓、講黨課等方式,全年學習14次,各類專題研討7次,領導班子為黨員講黨課7次,把學習成果努力轉化為深化改革創新、推動高質量發展的實際行動。

深入推動黨建工作責任制落實,制訂《黨建工作責任制考核辦法》,考核結果納入子公司負責人考核,與績效薪酬掛鉤,實現以考核促黨建,以黨建促發展進一步完善黨建黨務工作制度,建立集團黨內關懷幫扶、基層聯系點支幫促、思想政治教育等工作辦法、黨建黨務督導督查工作辦法清單、青年理論學習小組理論學習制度。持續深化黨支部等次提升工程,鞏固標準黨支部建設,積極打造過硬黨支部。充分發揮“學習強國”“燈塔—黨建在線”作用,加強黨員線上管理和培訓,將黨員教育管理落實落細。層層簽訂黨建第一責任人目標責任書、意識形態工作責任書,明確子公司意識形態工作主要責任人和聯絡員,梳理編寫2018年以來集團政治監督活頁,推進政治監督具體化、精準化、常態化。積極開展黨風廉政專題教育,鞏固深化“三抓四治五強化”作風建設成果,開展“清風進我家”廉潔教育主題活動,健全完善風險防控體系,開展風險防控專項督查,查找廉潔風險點,進行整改落實,取得良好成效。層層簽訂《廉潔自律承諾書》《黨風廉政建設監督責任書》,建立信訪網絡辦理系統,建立紀檢問題線索處置月報制度,黨風廉政建設工作逐步納入規范化、法治化軌道。

(三)健全內控制度,強化審查決策機制,把關創作導向

改進加強了企業內部控制和風險管理制度建設,推進管理科學化。以提高經營效率和效果為目標,著力提升內控制度的全面性和實效性,著力抓好集團總部與權屬企業同步建設和有效實施,督促子公司建立以投資運營風險管理為核心的管理體系,健全投資風險防控制度。集團總部重點完善企業內部控制和風險管理制度建設,進一步修訂完善包括行政管理、財務資產管理、人力資源和黨群管理等各項管理制度,重新制訂《子公司管理辦法》及內部審計制度。子公司重點加強戰略規劃與年度計劃、行政管理、財務管理、人員績效考核管理,建立項目專項評估制度,山東影視制作股份有限公司制定了《全面預算管理辦法》《財務管理制度》《內部控制管理制度》《績效考核管理辦法》《人才庫建設方案》《影視項目投資決策委員會工作細則》《劇本評審委員會工作細則》《山東影視制作股份有限公司創作團隊生產運行規范》,力爭項目成功經驗可推廣、失敗教訓可吸取、功勞責任可追溯。

完善集團藝術委員會工作流程,出臺《影視劇審查工作細則》,確立導向管理規范要求。建立自上而下的導向管理體系。集團細化了藝委會章程、工作細則,指導子公司山東影視制作股份有限公司設立藝術委員會、劇本評審委員會、投資決策委員會,山東齊魯音像出版有限公司設立編輯委員會,嚴格把控內容導向,強化項目創作和投資決策的規劃性、引導性、科學性。

(四)繼續深化改革,提高管理成效

持續深化三項制度改革,推進轉企改制遺留問題解決。深入推進實施薪酬制度改革,修訂《子公司負責人考核辦法》《集團薪酬管理辦法》,細化考核標準,完善獎懲機制,強化效益激勵。深入推進完善法人治理結構,修訂公司章程,推選職工董事,規范董事會人員構成,推進管理科學化。深入推進實施中層干部綜合評議制度,建立系統完備、科學規范的干部綜合考核評價體系。探索建立集團本部及駐濟權屬企業年金制度,完善多層次養老保障體系,持續推動轉企改制相關遺留問題的解決。

二、堅持講好故事、拍出精品,弘揚三個文化

??2022年,集團在疫情影響和行業收縮的重壓下,多措并舉,攻堅克難,穩妥推進各項重點工作,以“講好故事、拍出精品”為目標,以弘揚中華傳統優秀文化、革命文化、社會主義先進文化為己任,積極推出制作精良、藝術精湛、思想精深的文藝作品。

(一)聚焦主業發展,匠心打造影視精品

1.講述山東故事,傳播優質內容????

集團在影視劇創作上,始終堅持與時代同步伐、以人民為中心,用優質內容弘揚優秀文化,講述山東故事。全年共有一部電視劇首播,兩部紀錄片播出,一部網絡電影上線。其中,電視劇《運河風流》是一部貫徹落實習近平總書記有關弘揚中國優秀傳統文化的要求,以“文化為魂、藝術為本”做好大運河文化帶建設的電視劇作品,2022年4月在北京衛視黃金時間段播出期間,收視率持續位列同時段電視劇收視榜前列,首播一年內已經實現了五輪復播。歷史文化紀錄片《戰國大學堂之稷下學宮》在CCTV-9首播,是以中國第一座高等學府稷下學宮的興衰,呈現軸心時代的百家爭鳴,是一部儒家思想史、中國文明史的影像再現。人文紀錄片《東方絲路》在新加坡播出,在挖掘齊魯文化、實現文化交流互鑒,助推中華文化“走出去”方面,發揮著積極成效。

2.?以創新驅動發展,專注精品生產

貫徹落實中央和省委省政府關于深化國有企業改革創新的決策部署,積極適應互聯網傳播環境,探索題材類型多樣化、藝術風格年輕化的創作風格。正在推進劇本,題材涵蓋都市生活、青春愛情、仙俠奇幻、懸疑涉案、歷史名人等,家庭情感劇《浪漫的底色》、展現臨沂商貿物流城建設的《春風拂山河》、展現上海弄堂生活的《新康里23弄》、反映新時代強軍建設的《合成令》、家政劇《陽光到萬家》、懸疑劇《暖氣》、塑造港口工人群像的《機智的工人生活》、兒童電影《涂布敦煌》、院線電影《女巨人也要談戀愛》、網絡電影《戰神戚繼光之不讓江山》等項目;在項目運作方式上,加強與央視、愛優芒騰等平臺出口的深度合作,堅持“定制”“預購”“采購”等合作模式,最大限度降低投資風險。

提質增速,加快項目進展力度。三部電視劇《我將喜歡告訴了風》《老家伙》《祈今朝》按計劃如期開機,并完成攝制進入后期制作;聯合出品重點網絡電影《中國青年-我和我的青春》完成制作提交審片。全年累計發行多輪劇36部1571集;電視劇《奮斗吧!青春》《江河向滄?!贰段覀兊拿孛堋贰扼@天岳雷》,優酷定制劇《走起!我的天才街坊》,全部制作完成,進入發行階段。

3.樹立精品意識,重塑魯劇品牌

在影視生產中,集團將時刻保持“精品意識”,將“精品意識”融入到創作的每個環節中,2022年集團多部影視項目獲得扶持關注或得到獎項榮譽。

已經播出的兩部項目:網絡電影《武漢,你好!》榮獲2022年“中國夢?齊魯情”山東省第九屆原創網絡視聽節目優秀網絡電影一等獎;電視劇《溫暖的味道》在第十五屆小康電視節目工程推選活動中榮獲小康題材最佳電視劇。

完成拍攝、處于后期制作中的兩部項目:電視劇《老家伙》入選2023年度中央文化產業發展專項資金推動影視產業發展項目擬支持項目、入選山東省廣播電視局2022年度全省廣播電視和網絡視聽精品項目名單;網絡劇《我將喜歡告訴了風》入選山東省“十四五”重點文藝創作項目。

劇本開發中的項目:網絡電影《戰神戚繼光之不讓江山》入選山東省廣播電視局2022年度全省廣播電視和網絡視聽精品項目名單,并同時和電視劇《奔涌向前》《新康里23弄》一起入選山東省廣播電視和網絡視聽產業項目庫第三批入庫項目名單;電視劇《我親愛的丈母娘》入選山東省“十四五”重點文藝創作項目。

(二)音像出版和影視節目交流取得新成果

全年策劃出版音像電子出版物選題328種,出版音樂專輯105個,制作發行量317萬套,完成530分鐘功勛模范人物采集、12集視頻課程、7部宣傳片和專題片等的拍攝制作。

子公司山東齊魯音像出版有限公司被評為2021年山東省精品出版優秀單位。《深度節水 生生不息》《循環利用讓世界更美好》獲2021年度山東省廣播電視優秀公益廣告評選電視類三等獎;《俺家山東》《黃河流過我家鄉》分獲“中國夢·齊魯情”山東省第九屆原創網絡視聽節目大賽優秀網絡紀錄片二等獎、優秀網絡音頻作品二等獎?!妒卟烁淖冎袊贰毒竦淖穼ぁ穬蓚€選題入選2022年山東省主題出版重點出版物。

三、發揮文化優勢,履行社會責任

2022年,集團發揮影視企業自身優勢,用影視作品弘揚主旋律、傳播正能量、展現新風貌,積極履行社會責任,筑牢安全生產、維護員工權益、構建和諧企業。

????(一)把社會效益放在首位,全力做好文化服務。

集團秉持責任意識,把社會效益放在首位,積極開展文化服務活動。一是做好版權捐贈和對口援助工作。協助廣電總局做好定點幫扶和對口支援工作,捐贈電視劇《運河風流》在四川德格縣等地區播出。支援新冠疫情防控工作,捐贈電視劇《溫暖的味道》《北方有佳人》、電影《沂蒙山》《一路同行》、網絡電影《武漢,你好!》在上海、濟南播出。二是緊跟重大宣傳節點,組織策劃“慶祝二十大”展播活動。按照廣電主管部門有關要求,組織城市臺和縣區融媒體中心開展了“我們的新時代”“喜迎黨的二十大”“禮贊新時代?奮進新征程”展播活動,引進《山海情》《功勛》《三泉溪暖》《溫暖的味道》《我們的新時代》《我們這十年》《大考》等多部深受觀眾喜愛的電視劇,為省廣播電視和網絡視聽節目共享平臺審核節目11298期。三是推動項目走出去,積極對外宣傳中華優秀文化。電視劇《運河風流》在鳳凰衛視覆蓋的海外地區播出,電視劇《溫暖的味道》在Youtube平臺NEWTV熱播劇場播出。四是集團各類專業人才繼續發揮對影視行業的影響力,積極參與國家廣電總局、團中央等國家級重點影視作品的創作生產。集團參與聯合出品的網絡電影《中國青年:我和我的青春》,由中國青年報社、共青團中央網絡影視中心發起,在共青團成立100周年大背景下,以三位當代不同職業青年的視角,講述三個不同年代的熱血青春故事,展現每一代青年都有自己的際遇和機緣,彰顯中國青年時刻與祖國同呼吸共命運的時代精神。由李九紅擔任編劇的電視劇《幸福草》,由國家廣電總局指導,展現了習近平總書記精準扶貧思想在援外事業落地生根的生動實踐,具有重要的政治意義和時代價值。五是加大精品出版。出版了《雪山公仆》《強基 引領 振興》《詩詞之都》《講故事 話泰山》等多部弘揚主旋律、傳遞正能量的優秀精品出版物。

(二)妥善應對疫情,筑牢安全生產底線

為克服新冠肺炎疫情影響,集團一方面堅決將疫情防控工作落細、落實,強化疫情防控責任主體意識。密切跟蹤疫情動態,及時落實疫情防控政策和部署要求,集團和重要子公司制定了疫情防控和應急處置工作預案和防控責任清單,提高疫情應對處置能力。集團主動報名參加所在社區的網格先鋒隊、協助開展核酸檢測、社區服務等志愿活動。另一方面統籌生產經營工作,全力確保疫情防控與生產經營兩手抓,全面保證集團的創作生產工作不停頓。

集團積極貫徹落實習近平總書記對安全生產作出的重要指示要求,堅持“人民至上、生命至上”的理念,按照省政府安全生產委員會《關于開展安全生產大檢查工作的通知》、《關于深入學習貫徹安全生產八抓20項系列創新舉措的通知》及《山東省安全生產創新舉措實體匯編(企業版)》和省文資理事會《關于扎實做好安全生產和疫情防控工作的通知》要求,切實履行安全生產主體責任,排查青年東路3號院辦公樓隱患,制訂《青年東路3號辦公樓管理規定》《山東影視制作股份有限公司創作團隊生產運行規范》《攝制組安全生產管理辦法》等,切實做好疫情防控和安全生產工作,全年未發生安全生產事故責任。

(三)全面保障員工權益,構建和諧企業

集團嚴格遵守《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規要求,嚴格執行國家有關社會保障的規定,依法維護員工的合法權益,始終注重以人為本,一是加大對青年專業人才引進力度和培養力度。一方面探索實施項目股權激勵、超額利潤分成、崗位分紅等中長期激勵機制,建立適合影視行業的考核機制和容錯試錯機制,激勵干部擔當作為,讓敢于承擔職責的人員能夠甩開思想包袱。一方面建立暢通的人才成長通道,在青年人才的培養上加大力度,鼓勵參加專業技術學習,取得專業技術資格。二是推進建立企業年金,確保轉企人員待遇平穩銜接,認真研究制定企業年金方案,積極創造條件推進方案落地實施,改進完善離退休人員管理服務。三是關愛員工身心健康,完善和保障員工享受工會各項福利待遇。每年定期組織職工進行體檢,把員工身心健康放在重要位置。做好職工思想政治工作,積極聽取員工意見和建議,提升員工的歸屬感、價值感,企業發展凝聚力不斷增強。

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2023年4月24日


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